1. Должностные обязанности:

Проводит научное исследование в качестве исполнителя темы на всех этапах от составления программы исследования до внед­рения результатов выполненных работ.

Осуществляет  исследовательскую работу в рамках тематики лаборатории,  обеспечивая высокий научный уровень и эффективность проводимых исследований.

Изучает научную,  методическую информацию,  обобщает существующие решения по исследуемым вопросам.

Подготавливает к изданию научные труды  и  информацию  о результатах законченных работ.

При выполнении должностных обязанностей или задания работодателя, при создании объектов интеллектуальной собственности в отношении которых возможна правовая охрана: новых технических  решений, программ для ЭВМ, Баз данных, Ноу-Хау, в соответствии с пунктами 1-4 статьи 1370 Гражданского Кодекса Российской Федерации, Сотрудник обязан уведомить об этом  работодателя, в лице директора НИИ КПГПЗ, которому принадлежит право подачи заявок и получения патентов на служебное изобретение, свидетельств на служебную полезную модель или служебный промышленный образец и свидетельств о государственной регистрации программ для ЭВМ и баз данных.

2. Требования к кандидату:

• Высшее профессиональное образование.
• Опыт научной работы не менее 5 лет.

Личные качества: творческая инициативность, ответственность, исполнительность.

3. Условия труда:

— полная занятость (пятидневная рабочая неделя)

— зарплата от 19862,70 руб.

— территориально: г. Новокузнецк.

Подача документов для участия в конкурсе возможна через  портал вакансий по адресу https://ученые-исследователи.рф или непосредственно в НИИ КПГПЗ (г. Новокузнецк, ул. Кутузова, д.23)

За дополнительной информацией обращаться по телефонам 8 (3843) 79-66-85, 89609331479 или по электронной почте Этот адрес электронной почты защищен от спам-ботов. У вас должен быть включен JavaScript для просмотра.

Документы принимаются с 01.07.2022 г. по 31.08.2022 г.

Окончание проведения конкурса 01.09.2022 г.

1. Должностные обязанности:

Организует выполнение фундаментальных и прикладных исследований и разработок, обеспечивает развитие соответствующих отраслей науки.

Участвует в формировании и обосновании целей и задач исследований и проектных разработок, изыскательских работ, определяет значение и необходимость их проведения, пути и методы их решений.

Осуществляет контроль за соблюдением установленных требований и нормативов по организации научно – исследовательской деятельности учреждения, составлением проектов перспективных и годовых планов работ по направлению, плановой, методической, сметно-финансовой и договорной документации.

Организует проведение комплексных исследований и разработок по проблеме (направлению), участвует в их осуществлении, обеспечивает выполнение планов и графиков работы, высокое качество и высокий научный уровень работ, практическое использование их результатов.

Координирует деятельность подчиненных ему структурных научных подразделений, обеспечивает использование в их деятельности достижений отечественной и зарубежной науки и техники, патентных и научно-информационных материалов, вычислительной и организационной техники и прогрессивных методов выполнения работ, соответствие разрабатываемых проектов техническим заданиям, стандартам и другим нормативам, а также согласование технической документации с соисполнителями, заказчиками и субподрядными организациями.

Организует составление сводных научных отчетов по проблеме (направлению), представление научно-технической информации и отчетов о выполненных работах в органы статистики, подготовку к изданию научных трудов, являющихся результатом исследований и разработок, их рецензирование.

Осуществляет руководство работой по опытной проверке результатов исследований и разработок, заключению договоров на выполнение работ сторонними организациями и оказанию научно-методической помощи предприятиям и другим учреждениям.

Принимает меры по обеспечению научных подразделений учреждения необходимым оборудованием и материалами.

Организует правильную техническую эксплуатацию и ремонт оборудования, контроль за соблюдением правил и норм охраны труда.

Обеспечивает рациональную расстановку и использование кадров в подчиненных ему подразделениях, соблюдение производственной и трудовой дисциплины.

Способствует развитию творческой инициативы работников, руководит работой по рассмотрению и внедрению рационализаторских предложений и изобретений, оформлению в установленном порядке заявок и других необходимых документов на авторские свидетельства на изобретения, патенты и лицензии.

Проводит работу по повышению квалификации и подготовке научных кадров.

Участвует в пропаганде научных знаний и достижений науки, в организации научных конференций, совещаний, дискуссий, дает отзывы и заключения на разработки, связанные с тематикой руководимых им направлений.

Принимает участие в решении основных вопросов научной и хозяйственной деятельности учреждения и осуществлении мероприятий по обеспечению выполнения утвержденных планом работ, сокращению сроков и стоимости исследований и проектирования, повышению эффективности научных исследований и разработок, ускорению использования в отраслях экономики достижений науки и техники, усилению ответственности каждого работника за порученное дело и за итоги работы коллектива, совершенствованию организации труда и управления, развитию деятельности учреждения.

При выполнении должностных обязанностей или задания работодателя, при создании объектов интеллектуальной собственности в отношении которых возможна правовая охрана: новых технических  решений, программ для ЭВМ, Баз данных, Ноу-Хау, в соответствии с пунктами 1-4 статьи 1370 Гражданского Кодекса Российской Федерации, Сотрудник обязан уведомить об этом  работодателя, в лице директора НИИ КПГПЗ, которому принадлежит право подачи заявок и получения патентов на служебное изобретение, свидетельств на служебную полезную модель или служебный промышленный образец и свидетельств о государственной регистрации программ для ЭВМ и баз данных.

2. Требования к кандидату:

• Высшее профессиональное образование.
• Опыт научной и организаторской работы не менее 5 лет.
• При наличии ученой степени доктора (кандидата) наук - стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет

Личные качества: творческая инициативность, ответственность, исполнительность.

3. Условия труда:

— полная занятость (пятидневная рабочая неделя)

— зарплата от 57148 руб.

— территориально: г. Новокузнецк.

Подача документов для участия в конкурсе возможна через  портал вакансий по адресу https://ученые-исследователи.рф или непосредственно в НИИ КПГПЗ (г. Новокузнецк, ул. Кутузова, д.23)

За дополнительной информацией обращаться по телефонам 8 (3843) 79-66-85, 89609331479 или по электронной почте Этот адрес электронной почты защищен от спам-ботов. У вас должен быть включен JavaScript для просмотра.

Документы принимаются с 23.06.2022 г. по 12.08.2022 г.

Окончание проведения конкурса 15.08.2022 г.

17.02.2020 года завершился конкурс на замещение вакантных должностей научных сотрудников.

Результаты конкурса:

В конкурсе на должность «Ведущего научного сотрудника Лаборатории медико-социальных проблем и стратегического планирования в здравоохранении» победила Кутумова О.Ю.

25.01.2020 года завершился конкурс на замещение вакантных должностей научных сотрудников.

Результаты конкурса:

В конкурсе на должность «Заведующего Лабораторией экологии человека и гигиены окружающей среды, главного научного сотрудника» победил Суржиков Д.В.

В конкурсе на должность «Ведущего научного сотрудника Лаборатории экологии человека и гигиены окружающей среды» победила Тапешкина Н.В.